Kierownik zmiany w magazynie

30.04.2025 - 30.06.2025

dolnośląskie: Legnica

Logistyka

Opis firmy

Viessmann to wiodący producent systemów grzewczych oraz przemysłowych na świecie, to firma rodzinna, założona ponad 100 lat temu. Od 2024 roku jest częścią korporacji Carrier, jednego z największych na świecie producentów i dystrybutorów systemów grzewczych, wentylacyjnych i klimatyzacyjnych (HVAC).

Zwracamy uwagę na przyjazność dla środowiska naturalnego. Viessmann stoi na froncie ekologicznych innowacji, promując zrównoważone rozwiązania i energię odnawialną.

Legnicki zakład Viessmann, działa nieprzerwanie od ponad 20 lat. Aktualnie zatrudnia ponad 1 300 pracowników. W Legnicy zajmujemy się produkcją pomp ciepła, rur miedzianych, kabli, wiązek kablowych oraz szaf sterowniczych. Pompy ciepła stanowią najnowszy projekt w duchu zielonej energii. Nasza podróż jednak na tym się nie kończy. W nadchodzących miesiącach przeniesiemy część działalności do najnowocześniejszego obiektu produkcyjnego w regionie.

Opis stanowiska

  • zarządzanie zespołem pracowników magazynu podczas zmiany, w tym organizacja pracy, delegowanie zadań i bieżący nadzór nad realizacją obowiązków
  • egzekwowanie przestrzegania przepisów Kodeksu pracy, zasad BHP oraz wewnętrznych procedur bezpieczeństwa
  • zapewnienie terminowej i zgodnej z planem realizacji zleceń produkcyjnych poprzez sprawną obsługę magazynową
  • aktywny udział w projektach optymalizacyjnych w oparciu o zasady Lean Management i filozofię Kaizen – inicjowanie oraz wdrażanie usprawnień
  • koordynacja procesów związanych z logistyką odpadów i opakowań zwrotnych, zgodnie z wymaganiami środowiskowymi i procedurami firmy
  • dbałość o prawidłowe składowanie i oznakowanie asortymentu, zgodnie z zasadami FIFO/LIFO oraz wymaganiami jakościowymi
  • kontrola stanów magazynowych – weryfikacja zgodności fizycznej i systemowej, udział w inwentaryzacjach i wyjaśnianie rozbieżności
  • optymalizacja wykorzystania przestrzeni magazynowej,  analiza rozmieszczenia towarów, organizacja stref i przepływów logistycznych
  • współpraca z innymi działami w ramach projektów interdyscyplinarnych i codziennej działalności operacyjnej

Wymagania

  • posiadasz min. 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem na stanowisku lidera zmiany, brygadzisty lub kierownika w środowisku magazynowym lub produkcyjnym
  • masz wykształcenie min. średnie, preferowane techniczne lub kierunkowe (logistyka, zarządzanie, transport).
  • znasz procesy magazynowe i z logistyki wewnętrznej
  • masz kompetencje przywódcze, umiejętność motywowania, egzekwowania zadań oraz rozwiązywania konfliktów w zespole
  • posiadasz rozwinięte zdolności komunikacyjne, jesteś nastawiony/a na współpracę, wspieranie zespołu i budowanie pozytywnych relacji
  • masz umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu – planowanie, ustalanie priorytetów, szybkie podejmowanie decyzji
  • znasz narzędzia Lean Management, 5S, Kaizen, systemów WMS i SAP oraz swobodne poruszasz się w środowisku MS Office (Excel, Outlook, Teams)
  • jesteś zaangażowany/a i bierzesz odpowiedzialność za powierzone zadania oraz bezpieczeństwo pracy
  • uprawnienia UDT na wózki widłowe – mile widziane
  • znajomość języka angielskiego lub niemieckiego – na poziomie komunikatywnym będzie dodatkowym atutem

Oferujemy

Na co możesz liczyć jako pracownik Viessmann?

Oprócz zapewnienia miejsca pracy, niezwykle ważne jest zapewnienie poczucia stabilności i zaopiekowania. Zyskasz ją między innymi dzięki umowie o pracę – średnia długość zatrudnienia w naszej firmie wynosi ponad 5 lat, a wielu pracowników pracuje u nas 10, 15 a niektórzy także i 20 lat. Oprócz tego, możesz liczyć na szeroki pakiet benefitów oraz świadczeń socjalnych. Zapewnimy prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twoich bliskich. Zadbamy także o Twój wellbeing - zapewnimy Ci specjalną platformę online a gdy będziesz potrzebować porady otrzymasz darmowe wsparcie prawników, psychologów oraz specjalistów finansowych. W Viessmannie otrzymasz dostęp do platformy Multikafeteryjnej, dzięki której skorzystać z różnych świadczeń. Bilety do kina, dofinansowanie wypoczynku, a może karta Multisport? Wybór należy do Ciebie. Niezależnie od tego na co się zdecydujesz – na platformie znajdziesz mnóstwo usług, z których będziesz mógł skorzystać. Jako nasz pracownik masz także możliwość dofinansowania do lunchu i zamówienia posiłków z kilku restauracji - Ty decydujesz co wybierzesz. Dostęp do szkoleń branżowych lub językowych - również jest w zasięgu ręki. Spodoba Ci się praca w Viessmann? Poleć znajomym pracę u nas - oferujemy dodatki za polecenia pracownicze, od 1000 zł do 5000 zł.

więcej

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO) z dnia 27 kwietnia 2016 r. informujemy, iż: Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Viessmann Technika Grzewcza Sp. z o.o. z siedzibą Legnicy zwana dalej Spółką. Inspektorem Ochrony Danych w Spółce jest Pan Łukasz Zegarek, Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu związanym z rekrutacją na stanowiska pracy oferowane przez administratora danych, na podstawie prawnej przetwarzania danych: art. 6 ust. 1 lit. b) RODO- podjęcie na Pani/Pana żądanie działań zmierzających do zawarcia umowy; art. 6 ust. 1 lit. c) RODO-spełnienie obowiązku prawnego – art. 22(1)§1 Kodeks Pracy; art. 6 ust. 1 lit. a) RODO-zgoda (wyrażona poprzez wyraźne działanie potwierdzające tj. przesłanie dokumentów aplikacyjnych) w przypadku przekazania przez kandydata szerszego zakresu danych niż jest to wskazane w przepisach prawa; W celu wykorzystywania złożonych dokumentów aplikacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji, na podstawie prawnej przetwarzania danych: art. 6 ust. 1 lit. a) RODO (zgoda) Podane przez Panią/Pana dane osobowe mogą być udostępniane Podmioty świadczące na rzecz administratora usługi związane z obsługą systemów informatycznych i serwisu IT, podmioty świadczące usługi niszczenia dokumentów i innych nośników, a także podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie przepisów prawa. Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem Posiada Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Przystępując do rekrutacji oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy i innych zebranych w trakcie procesu rekrutacji przez Viessmann Technika Grzewcza Sp. z o.o., ul. Jaworzyńska 289, 59-220 Legnica w celach niezbędnych dla prowadzonego procesu rekrutacji. Wiem, że mogę wycofać zgodę w dowolnym momencie, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane: -do momentu zakończenia procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko; w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Administratora - do momentu wycofania tej zgody, lecz nie dłużej niż 12 miesięcy. Po wskazanym wyżej okresie, dane osobowe przechowywane będą przez czas, jaki właściwe przepisy prawa nakazują przechowanie danych lub przez okres przedawnienia ewentualnych roszczeń.

Wróć do listy ofert
więcej

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO) z dnia 27 kwietnia 2016 r. informujemy, iż: Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Viessmann Technika Grzewcza Sp. z o.o. z siedzibą Legnicy zwana dalej Spółką. Inspektorem Ochrony Danych w Spółce jest Pan Łukasz Zegarek, Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu związanym z rekrutacją na stanowiska pracy oferowane przez administratora danych, na podstawie prawnej przetwarzania danych: art. 6 ust. 1 lit. b) RODO- podjęcie na Pani/Pana żądanie działań zmierzających do zawarcia umowy; art. 6 ust. 1 lit. c) RODO-spełnienie obowiązku prawnego – art. 22(1)§1 Kodeks Pracy; art. 6 ust. 1 lit. a) RODO-zgoda (wyrażona poprzez wyraźne działanie potwierdzające tj. przesłanie dokumentów aplikacyjnych) w przypadku przekazania przez kandydata szerszego zakresu danych niż jest to wskazane w przepisach prawa; W celu wykorzystywania złożonych dokumentów aplikacyjnych na potrzeby przyszłych rekrutacji, na podstawie prawnej przetwarzania danych: art. 6 ust. 1 lit. a) RODO (zgoda) Podane przez Panią/Pana dane osobowe mogą być udostępniane Podmioty świadczące na rzecz administratora usługi związane z obsługą systemów informatycznych i serwisu IT, podmioty świadczące usługi niszczenia dokumentów i innych nośników, a także podmioty upoważnione do odbioru danych na podstawie przepisów prawa. Podane przez Panią/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem Posiada Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Przystępując do rekrutacji oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy i innych zebranych w trakcie procesu rekrutacji przez Viessmann Technika Grzewcza Sp. z o.o., ul. Jaworzyńska 289, 59-220 Legnica w celach niezbędnych dla prowadzonego procesu rekrutacji. Wiem, że mogę wycofać zgodę w dowolnym momencie, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane: -do momentu zakończenia procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko; w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Administratora - do momentu wycofania tej zgody, lecz nie dłużej niż 12 miesięcy. Po wskazanym wyżej okresie, dane osobowe przechowywane będą przez czas, jaki właściwe przepisy prawa nakazują przechowanie danych lub przez okres przedawnienia ewentualnych roszczeń.